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Signe

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Manifester son existence.
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Signe

L'organisation se différencie par les signes qu'elle émet et reconnaît.
 
- Par quels canaux les signes transitent-ils ?
- Sur quels supports les signes s'inscrivent-ils ?
- Où l'ORGANISATION actualise-t-elle son énergie ?
- Quels sont les flux associés ?

Signe

Complexité Facile
Catégorie ⓪ Transformation
Accroche Manifester son existence.
L'essentiel L'organisation se différencie par les signes qu'elle émet et reconnaît.
 
- Par quels canaux les signes transitent-ils ?
- Sur quels supports les signes s'inscrivent-ils ?
- Où l'ORGANISATION actualise-t-elle son énergie ?
- Quels sont les flux associés ?
Caractère Unicode U+2022
Contenu textuel L'échange de signes peut se faire en mode synchrone ou asynchrone.
Ressources complémentaires Concepts associés :
  • stimulus : quantité – comme la lumière, le son ou les substances chimiques – converties en signaux électriques et se propageant par les neurones jusqu'au cerveau (Yong, 2023:16)
  • stigmergie : méthode de communication indirecte dans un environnement émergent auto-organisé, où les individus communiquent entre eux en modifiant leur environnement.
  • signal : information qui fluctue. La source en est l'hétérogénéité, nécessaire à la perception du monde.
  • saillance : propriété de ce qui est en relief ou proéminent.

L'écriture codifie le signe. Elle permet l'incrémentation du savoir sur le temps long, c'est-à-dire la capitalisation des connaissances, ainsi que la projection dans l'avenir. (Hamant, SATOR #19)

Bibliographie
  • Adrien Frutiger (2000) L'Homme et ses signes. Signes, symboles, signaux, Atelier Perrousseaux
  • Ed Young (2023) Un monde immense. Comment les animaux perçoivent le monde, Les Liens qui Libèrent
  • Lilian Ricaud (2024) Stigmergie
Licence CC-BY-SA
Degré de maturité En cours d'élaboration